40歳男0d7e9de5
>>202
子供の用事を優先する人間にいて欲しくないわけじゃない。
重要な仕事をする時に仕事を優先しない人間にいて欲しくないんだ。
なので重要な仕事は特に無く、自分の仕事を終わらせて取る有給休暇ならプラスも無いがマイナスもない。
自分勝手に会社の都合も考えず取る有給休暇がドマイナス。
こういう人間がすぐにいなくなってもらいたい人間。こんな人間置いといても百害あって一利なしだ。
年収1100万円の30代男性「結婚相手に求める収入は400万円前後。妻が無収入だと子育てや老後の不安が尽きない」
40歳男0d7e9de5
>>201
営業で歩合もあったから1000〜1500くらいじゃないか？
匿名さん
>>199
おまえ会話できないの？
子供の用事休む人にいて欲しくないのは分かったけど言うまでわからないじゃん？わからない状況でどういう人だったらいてほしいって思うわけ？
匿名さん
>>200
こっちが赤面するくらい学歴コンプレックス丸出しなんだけど、、参考までにその方たちの年俸どのくらいになるの？
40歳男0d7e9de5
>>197
これが読めないなら君は読解力が20歳で高校卒業した俺以下だw
ずっと営業だったからかもしれないが、高卒を恥じた事は一度もないな。
東大は流石にいなかったが、社員だった頃、早稲田、慶応、明治卒の部下何人もいたぞw
40歳男0d7e9de5
>>198
その通りだといってるだろ？
業績を上げる人間だと。
後、会社は未来も見てるから将来業績を上げてくれるであろう人間。
匿名さん
>>194
逆にどういう人間にいてもらいたいの？
匿名さん
>>195
どう読んでも会話になってないけどおまえ高卒がコンプレックスなの？
匿名さん
男女平等
同じ収入
同じレベルの家柄でないとムリ
40歳男0d7e9de5
>>193
その通りw
但し、今まで18から仕事してきて、休みなんかいらねーから金稼がせろって人間に有給は当然の権利ですって言ってる人間が業績で勝ったのを（最終的に）みた事がないw
そんな世界あるの？w
40歳男0d7e9de5
>>192
何度言わせんだ？
子供が熱出したから帰りますなんて言ってる人間は会社にとって少なくともどーでもいい人間かいなくなって貰いたい人間って言ってんだよwww
間違いないなく、いてもらわなきゃ困る人間ではないwww
匿名さん
>>182
お前が言ってるのは業績に応じて評価するということだよ
事業に対して責任があるというのは別の話だよ
まあ馬鹿に言っても分からないよな
匿名さん
>>180
お前の話は長いだけだな
給料は教育コストと実績と市場と交渉で決まるんだよ
それで、お前が付けた給料と子供が熱出したときに休めないのは何か関係があるのか？
匿名さん
年収700で壁があるらしい。
1100でもあるらしい。
1400なら安泰と言っていた。
税金システムと。
匿名さん
年収1100万超え。
女房は専業主婦。
子どもふたりは学習宿通い。
家賃はなし。
匿名さん
でも、所詮サラリーマン！
使う額たかがしれている。
匿名さん
おんなは女房しか知らない。
後はプロ。
匿名さん
遙かむかし、スポーツも勉強も万能。
遊びは知らず1部上場企業に就職。
40前で小遣い20万。堕ちるよ。
カモ。
匿名さん
みーんながやれブランド品、やれ目立つ車、やれマハラジャだ！
真面目に一流大学通っていたやつら、
ハンパない生活してるよ！
スーパーサラリーマン！
匿名さん
一流大学出て一流企業に就職。
35歳で年収800万。
40歳過ぎたら1200万。
